“ผีน้อยสุดทน แฉโรงงานเกาหลีหลอกให้ทำงาน สุดท้ายเบี้ยวค่าแรง”
“เปิดโปงทำงานเกาหลี ไม่ได้ดีอย่างที่คิด”
หลายๆ คนที่สนใจไปทำงานที่ประเทศเกาหลี คงจะเห็นข่าวแบบนี้ผ่านตามาบ้าง แน่นอนว่าปัญหาส่วนใหญ่ที่เกิดขึ้นมาจากการลักลอบไปทำงานแบบผิดกฎหมาย ด้วยความคิดที่ว่า “ไปเสี่ยงเอาข้างหน้า” แต่จะมีสักกี่คนที่รู้ว่าการที่ไม่มีหน่วยงานมาช่วยดูแล ทำให้แรงงานส่วนมากถูกเอารัดเอาเปรียบกัน จะดีกว่าไหม ถ้าเกิดเราเตรียมพร้อม และไปทำงานแบบถูกกฎหมาย ไม่ต้องเสี่ยงดวงกับอุปสรรคต่างบ้านต่างเมือง แล้วใช้เวลาทั้งหมดกับการทำงานโดยไม่มีปัญหาอย่างอื่นมาบั่นทอนกำลังใจ
การเริ่มต้นการทำงานในเกาหลี อย่างแรกที่ทุกคนต้องมีคือ การเตรียมพร้อมในเรื่องภาษา เนื่องจากการสอบทำงานเกาหลีแบบถูกกฎหมายนั้น ข้อสอบจะเป็นภาษาเกาหลี 100% เพื่อคัดเลือกแรงงานที่สามารถสื่อสารได้ ซึ่งการเรียนภาษาเกาหลีเพื่อการสอบทำงานนั้น แนะนำว่าถ้าเป็นคนที่ยังทำงาน ไม่มีเวลาลงคอร์สมากนัก สามารถซื้อหนังสือมาอ่านเองหรือลงคอร์สออนไลน์ จะทำให้สามารถจัดการเวลาได้ แต่ถ้ามีเวลาเพียงพอ ก็สามารถลงเรียนกับสถาบันสอนภาษาได้เลย
หลังจากที่เตรียมพร้อมจนเครื่องร้อนแล้ว ขั้นต่อไปคือการลงสนามสอบภาษาเกาหลี โดยการสอบจะมี 2 รอบ รอบแรกเป็นการสอบ EPS Topik (อ่านและฟัง) ส่วนรอบที่สองเป็นการสอบทักษะการทำงานและสัมภาษณ์ ข้อสอบทั้งหมดเป็นภาษาเกาหลี เมื่อสอบเสร็จแล้วก็จะต้องรอผลการสอบประมาณ 2 เดือน
เมื่อผลสอบออกแล้ว ก็สามารถนำผลสอบไปยื่นกับกระทรวงแรงงาน เพื่อประสานงานให้นายจ้างที่เกาหลีเลือกตัว หากได้นายจ้างแล้วก็จะมีสัญญาจ้างจากเกาหลีมายังแรงงานคนนั้นๆ ส่วนใหญ่ช่วงเวลาในการรอสัญญาจ้างก็จะใช้เวลา 3-6 เดือน แล้วแต่นายจ้างแต่ละคน
และหลังจากทำเรื่องสัญญาจ้างเรียบร้อยแล้ว ก็ถึงเวลาของการเดินทางไปที่เกาหลี ขั้นตอนนี้รัฐบาลจะเป็นผู้ดูแลตลอดการเดินทางจนกว่าจะถึงยังที่ทำงาน ทำให้แรงงานทุกคนไม่ต้องเสี่ยงติดต่อนายจ้างเอง เพียงแค่ขนสัมภาระส่วนตัวไป และใจที่พร้อมทำงาน ทุกอย่างก็เรียบร้อยแล้วค่ะ 😊
